ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ Στάση εργασίας την Τετάρτη 26 Ιουλίου, ώρα 11.00πμ μέχρι τη λήξη ωραρίου Συγκέντρωση: ώρα 11.30πμ στο Υπ. Οικονομικών ΛΕΜΕ ΟΧΙ ΣΤΙΣ «ΑΥΞΗΣΕΙΣ – ΕΜΠΑΙΓΜΟ»

 Η ΑΡΣΥ καλεί όλες και όλους τις/τους συναδέλφους να συμμετάσχουν στην Στάση Εργασίας που προκήρυξε η ΑΔΕΔΥ την Τετάρτη 26/7/2023 από τις 11.00 π.μ. έως τη λήξη του ωραρίου και στη Συγκέντρωση Διαμαρτυρίας έξω από το Υπ. Οικονομικών στις 11.30 π.μ., ημέρα κατά την οποία ψηφίζεται στη Βουλή το νομοσχέδιο του Υπουργείου με τον ψευδεπίγραφο τίτλο «Ενίσχυση του εισοδήματος των μισθωτών, των νέων, της οικογένειας και της εργασίας – συνταξιοδοτικές ρυθμίσεις».

 Το νομοσχέδιο, εκτός άλλων περιλαμβάνει και τις «γενναιόδωρες»  προεκλογικές εξαγγελίες της Ν.Δ. για αυξήσεις στους μισθούς των δημοσίων υπαλλήλων, σύμφωνα με τις οποίες θα υπήρχε –υποτίθεται - σημαντική κάλυψη του μισθολογικού χάσματος με τους δημοσιοϋπαλληλικούς μισθούς στην Ε.Ε.

 Αντ΄ αυτού,  το νομοσχέδιο προβλέπει μια οριζόντια αύξηση 70 Ευρώ μηνιαίως από 1.1.2024, δηλαδή μια αύξηση που για την πλειονότητα των δημοσίων υπαλλήλων δε ξεπερνά τα 40 Ευρώ μηνιαίως καθαρά.

Είναι φανερό ότι αντικειμενικά πρόκειται για μια αύξηση – εμπαιγμό!

 Και τούτο διότι, από τη μια πλευρά οι μισθοί μας (αφού μειώθηκαν δραστικά στην αρχή της εφαρμογής των Μνημονίων) εξακολουθούν μέχρι σήμερα να παραμένουν καθηλωμένοι για πάνω από 13! χρόνια, ενώ από την άλλη έχει κυριολεκτικά εξανεμιστεί η αγοραστική τους δύναμη (πάνω από 40% σύμφωνα με την έρευνα του ΙΝΕ ΓΣΕΕ) λόγω του συνεχιζόμενου κύματος της εξοντωτικής ακρίβειας-αισχροκέρδειας  σε όλα τα βασικά αγαθά και τις υπηρεσίες, για την αντιμετώπιση του οποίου η Κυβέρνηση της Ν.Δ. δεν έχει λάβει κανένα απολύτως μέτρο!

 Είναι λοιπόν εμπαιγμός να μας μιλούν για μια αύξηση της τάξης του 1,5 Ευρώ την ημέρα!, όταν η ακρίβεια στα τρόφιμα, στις μετακινήσεις, στην ενέργεια, στις υπηρεσίες και σε όλα τα στοιχειώδη αγαθά έχει τινάξει στον αέρα τους οικογενειακούς προϋπολογισμούς όλων των εργαζομένων και οι μισθοί μας φθάνουν για 20 ημέρες.            

Οι εργαζόμενοι στο Δημόσιο, που σε υποστελεχωμένες υπηρεσίες και κάτω από δύσκολες συνθήκες κρατήσαμε όρθιες τις δημόσιες δομές της χώρας, δεν ζητάμε επιδόματα τύπου pass, αλλά διεκδικούμε αξιοπρεπείς αποδοχές και αξιοπρεπείς συνθήκες εργασίας.

 

Διεκδικούμε και συνεχίσουμε να αγωνιζόμαστε για :

•            Αυξήσεις μισθών στο Δημόσιο, αρχικά τουλάχιστον 10% με σταδιακή αναπλήρωση των απωλειών που υπέστησαν τα εισοδήματα μας από την ακρίβεια και τον πληθωρισμό των τελευταίων δύο χρόνων αλλά και αποκατάσταση των απωλειών που υποστήκαμε στα χρόνια των Μνημονίων, ώστε πραγματικά οι πραγματικοί μισθοί των ΔΥ την Ελλάδα να συγκλίνουν με τον μέσο όρο των μισθών στην Ευρώπη.

•            Επαναφορά 13ου – 14ου μισθού

•            Αύξηση και επέκταση του επιδόματος επικίνδυνης και ανθυγιεινής εργασίας.

•            Ξεπάγωμα του Μ.Κ. της διετίας 2016 – 17

•            Αφορολόγητο στα 12.000€

•            Γνήσιο ενιαίο μισθολόγιο με πραγματικές αυξήσεις στους μισθούς των εργαζομένων στο Δημόσιο, μέσα από συλλογική σύμβαση εργασίας – καμία σύνδεση της αξιολόγησης με τη μισθολογική και βαθμολογική εξέλιξη

•            Στήριξη και ενίσχυση του Δημοσίου με γενναία χρηματοδότηση και προσωπικό, με μαζικές προσλήψεις, αλλά και την παράλληλη κατάργηση των πάσης φύσεως ελαστικών μορφών απασχόλησης

•            Εξάλειψη της αναξιοκρατίας και του πελατειασμού, κάλυψη όλων των θέσεων ευθύνης στο δημόσιο με διαφανείς, αξιοκρατικές και αντικειμενικές διαδικασίες κρίσεων για την ενίσχυση της δημοκρατίας στους χώρους δουλειάς.

 

Όλες και όλοι να συμμετάσχουμε μαζικά και αγωνιστικά στη

Στάση εργασίας την Τετάρτη 26 Ιουλίου, ώρα 11.00 π.μ.
μέχρι τη λήξη ωραρίου και στη Συγκέντρωση Διαμαρτυρίας  (ώρα 11.30 π.μ. στο Υπ. Οικονομικών)

 

ΚΑΙ ΝΑΙ ΜΕΤΑ ΑΠΌ 10 ΜΗΝΕΣ ΑΠΡΑΓΙΑΣ ΕΧΟΥΜΕ ΣΥΛΛΟΓΟ

Είμαστε στην ευχάριστη θέση να σας ενημερώσουμε ότι ο Σύλλογος Υπαλλήλων Υπουργείου Εργασίας υπάρχει και καλεί σε συνεδρίαση τα μέλη της προσωρινής διοίκησης του για την Δευτέρα 10-10-2022 .

 Η παράταξη που κάποτε με ευκολία χυδαιολογούσε κατηγορώντας άλλες παρατάξεις

Η παράταξη που το μακρινό 2019 ΔΙΑΒΕΒΑΙΩΝΕ «όλους τους συναδέλφους μας ότι, παρά το κλίμα εσωτερικής συνδικαλιστικής εσωστρέφειας που επιχειρεί να καλλιεργήσει σήμερα η παράταξη ΑΡΣΥ στη λειτουργία των συνδικαλιστικών μας οργάνων, η Παράταξή μας, έχοντας την κύρια ευθύνη -ως πλειοψηφούσα- στη λειτουργία των συνδικαλιστικών μας οργάνων, απαλλαγμένη από κομματικές εξαρτήσεις και σκοπιμότητες, θα αντιμετωπίσει με συνέπεια, σοβαρότητα, ευθυκρισία, συνδικαλιστική και κοινωνική υπευθυνότητα μπλα μπλα μπα»

 Έχει πραγματικά την κύρια ευθύνη ως πλειοψηφία.

Είναι αποκλειστικά δικό της κατόρθωμα το ότι οι Υπάλληλοι του Υπουργείου Εργασίας έμειναν για 10 ολόκληρους μήνες χωρίς καμία συνδικαλιστική εκπροσώπηση και 4,5 χρόνια με μια άφωνη συνδικαλιστική ηγεσία την ώρα που η κυβέρνηση ψηφίζει και υλοποιεί  αντιδημοσιουπαλληλικά και αντικοινωνικά νομοσχέδια

Έχει αποκλειστική ευθύνη για το ότι ο Ιστορικός Σύλλογος Υπαλλήλων Υπουργείου Εργασίας με Υπουργό Εργασίας τον εκτελεστή της εργατικής νομοθεσίας  κο Χατζηδάκη έβαλε λουκέτο.

Έχει αποκλειστική ευθύνη για το ότι ο σύλλογος μας και η ομοσπονδία μας κινδυνεύει να μείνει εκτός ΑΔΕΔΥ.

Έχει αποκλειστική Ευθύνη για την κατάργηση στην πράξη των δημοκρατικών και θεσμικών διαδικασιών του συλλόγου

Έχει αποκλειστική Ευθύνη για την αναξιοκρατία και την ανισότητα που επικρατεί.

Έχει αποκλειστική Ευθύνη για τις απαράδεκτες συνθήκες ασφάλειας και υγείας που επικρατούν στο Υπουργείο μας.

 Συναδέλφισσες και Συνάδελφοι

 Εμείς της ΑΡΣΥ ως παράταξη, αυτά τα 4,5 χρόνια το έχουμε αποδείξει με την δράση μας και την στάση μας, είμαστε και θα είμαστε παρόντες στα συνδικαλιστικά δρώμενα του Υπουργείου μας  αλλά και στους ευρύτερους κοινωνικούς και εργατικούς αγώνες.

Θα συνεχίσουμε να αγωνιζόμαστε δυναμικά, αγωνιστικά και υπεύθυνα για να ανακτήσει ο συνδικαλισμός στο Υπουργείο μας την αξιοπρέπεια που του αξίζει.

Συσπειρωθείτε μαζί μας για να ακουστεί η φωνή σας, να ανατρέψουμε όλοι μαζί τα σχέδια τους για ανυπαρξία αντίδρασης και για να διαμορφώσουμε ένα καλύτερο μέλλον. 

ΓΙΑ ΤΟ ΟΡΓΙΟ ΚΑΤΑΣΤΟΛΗΣ ΚΑΙ ΒΙΑΣ ΚΑΤΑ ΤΩΝ ΑΠΕΡΓΩΝ ΣΤΗΝ «ΜΑΛΑΜΑΤΙΝΑ»

Οι εργαζόμενοι στην «ΜΑΛΑΜΑΤΙΝΑ» απεργούν με αιτήματα την ανάκληση των απολύσεων 15 συναδέλφων τους, και την υπογραφή νέας Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας.

Σήμερα το πρωί η αστυνομία «έβαλε πλάτη» ώστε η εργοδοσία της «ΜΑΛΑΜΑΤΙΝΑ» να περάσει το πούλμαν με τους απεργοσπάστες στις εγκαταστάσεις του εργοστασίου για να σπάσει την πολυήμερη απεργία των εργαζόμενων. Για να το πετύχουν αυτό τα ΜΑΤ εξαπέλυσαν ένα πρωτοφανές όργιο καταστολής και βίας, με ξύλο και χρήση χημικών .

Το όργιο αυτό της βίας είχε ως αποτέλεσμα να τραυματιστούν εργάτες απεργοί, ανάμεσα σ αυτούς και ο Πρόεδρος του Σωματείου Εργαζομένων! Ενώ δεν έλειψαν και επιθέσεις ακόμα και εναντίον βουλευτών που «τόλμησαν» να στηρίζουν τους εργαζόμενους.

Η Κυβέρνηση με πρόφαση την «προστασία της Εργασίας» κάνει πράξη την «Προστασία της Εργοδοσίας». Το αντιδημοκρατικό καθεστώς της ξεκάθαρα πια ακροδεξιάς Κυβέρνησης Μητσοτάκη έχει ξεπεράσει πλέον κάθε όριο στην προσπάθειά του να υπηρετήσει με κάθε τρόπο και κάθε μέσο τα εργοδοτικά συμφέροντα.

Καταγγέλλουμε την ποινικοποίηση της συνδικαλιστικής δράσης. Να σταματήσουν οι διώξεις και να ανακληθούν οι 15 απολύσεις. Οι εργαζόμενοι και το συνδικαλιστικό κίνημα δεν τρομοκρατούνται !

Χαιρετίζουμε την απόφαση του Εργατικού Κέντρου Θεσσαλονίκης να προκηρύξει για αύριο 1^η Σεπτεμβρίου 24ωρη απεργία όλων των εργαζομένων στον νομό σε στήριξη των απεργών στη «ΜΑΛΑΜΑΤΙΝΑ». Η Αλληλεγγύη είναι το όπλο μας

 

Στεκόμαστε αλληλέγγυοι στον εμβληματικό αγώνα των εργαζομένων στη «ΜΑΛΑΜΑΤΙΝΑ» για εργασία με δικαιώματα

 

 

****

ΑΡΣΥ

 

Ανακοίνωση για αποτροπή της διασποράς του κορονοϊού

Συναδέλφισσες,  συνάδελφοι

Η επικαιρότητα τρέχει σε ρυθμούς κορονοϊού SARS-CoV-2, δημόσιες υπηρεσίες και  σχολεία κλείνουν κατά περίπτωση και η Βουλή τίθεται σε κατάσταση συναγερμού επιπέδου 1. Η κατάσταση απαιτεί ψυχραιμία, ενημέρωση αλλά και εγρήγορση. Τίθεται επιτακτική ανάγκη και στο Υπουργείο Εργασίας να δοθεί η πρέπουσα βαρύτητα στα μέτρα υγείας και ασφάλειας των εργαζομένων του αλλά και του συνόλου των εργαζομένων της χώρας για την προάσπιση της δημόσιας υγείας.

Τόσο η πολιτική ηγεσία του Υπουργείου Εργασίας όσο και του Υπουργείου Εσωτερικών θα έπρεπε από κοινού να έχουν εκδώσει κατευθυντήριες οδηγίες για τους υπαλλήλους που υπηρετούν στο δημόσιο αλλά και στον ευρύτερο δημόσιο τομέα. Πόσο μάλλον για τους συναδέλφους οι οποίοι έχουν καθημερινή συναλλαγή με τους συμπολίτες μας και ιδιαίτερα  δε για τους συνάδελφους μας που ανήκουν στις ευπαθείς ομάδες.

Εκείνο που τουλάχιστον θα περιμέναμε από την πολιτική ηγεσία του Υπουργείου Εργασίας θα ήταν να προβεί σε άμεσες ενέργειες και μέτρα, όπως απολύμανση των χώρων τόσο της Κεντρικής Υπηρεσίας όσο και των υπηρεσιών του ΣΕΠΕ και άμεση προμήθεια αντισηπτικών χεριών για το σύνολο των εργαζομένων του ώστε να σταλεί και προς την κοινωνία το μήνυμα της πρόληψης.

Αλλά και οι επιπτώσεις του ιού στην αγορά εργασίας και στην οικονομία έχουν ήδη εμφανιστεί.  Θα επιτρέψει, λοιπόν, η ηγεσία του Υπουργείου να γίνει ο ιός μια ακόμα ευκαιρία για τους παραβατικούς εργοδότες ή θα προβεί άμεσα σε μέτρα που θα θωρακίζουν τους εργαζομένους και θα αποτρέπουν τη δημιουργία συνθηκών αθέμιτου ανταγωνισμού στις επιχειρήσεις;

Και εδώ η ηγεσία του Υπουργείου Εργασίας έκανε την έκπληξή της! Μάλλον απάντησε θετικά στο πρώτο ερώτημα, αν κρίνουμε από το δελτίο τύπου που εξέδωσε το Υπουργείο Εργασίας χτες το απόγευμα:

«Αναστέλλεται η υποχρέωση του εργοδότη να καταχωρεί στο Πληροφοριακό Σύστημα ΕΡΓΑΝΗ του Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων κάθε αλλαγή ή τροποποίηση του ωραρίου και της οργάνωσης του χρόνου εργασίας των εργαζομένων….. 
Για όσο χρόνο εφαρμόζεται το ανωτέρω μέτρο, ο εργοδότης υποχρεούται να γνωστοποιήσει στο Πληροφοριακό Σύστημα «ΕΡΓΑΝΗ» του Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων, συγκεντρωτικά, κάθε αλλαγή ή τροποποίηση του ωραρίου ή της οργάνωσης του χρόνου εργασίας των εργαζομένων, καθώς και την υπερεργασία και τη νόμιμη κατά την ισχύουσα νομοθεσία υπερωριακή απασχόληση, που πραγματοποιήθηκε εντός του προηγούμενου μήνα κατά το πρώτο 10ημέρο του επόμενου μήνα της παρασχεθείσας εργασίας»

Αντί λοιπόν η ηγεσία του Υπουργείου να προχωρήσει στην έκδοση εγκυκλίων προς τις αρμόδιες υπηρεσίες ώστε να υπάρχει μια ενιαία αντιμετώπιση των θεμάτων που ανακύπτουν σχετικά με τα ωράρια και τις αμοιβές των εργαζομένων σε περίπτωση ασθένειας των ιδίων ή φροντίδας οικείων προσώπων που έχουν προσβληθεί από τον ιό ή ακόμη και σε περίπτωση αναστολής λειτουργίας επιχείρησης, προχώρησε σε κάτι πιο δραστικό, όπως άλλωστε προτάσσει και η αντιμετώπιση του ιού! Την θεσμική αποκαθήλωση των ελέγχων του ΣΕΠΕ.
Έχοντας πάλι κατά νου τη μια πλευρά της ζυγαριάς, χωρίς κανένα κριτήριο (έστω κλιμακωτά για τις επιχειρήσεις που εδρεύουν σε περιοχές που έχουν εκδηλωθεί τα κρούσματα) εξέδωσε δελτίο τύπου καθολικά και για όσο θα διαρκεί η επιδημία (και απ’ ότι αντιλαμβανόμαστε πολύ), οι εργαζόμενοι μένουν πάλι να στέκονται μόνοι. Σε αυτό το σχέδιο άμεσης δράσης για τη στήριξη των επιχειρήσεων, δε βλέπουμε πουθενά τη στήριξη των εργαζομένων!

Ζητάμε από τα συλλογικά όργανα του Υπουργείου μας να πάρουν θέση σ’ αυτό το σημαντικό για την υγεία και ασφάλεια των εργαζομένων ζήτημα και να σταθούν δίπλα στις ανάγκες των συναδέλφων που θα ανακύψουν.

Απαιτούμε από την πολιτική ηγεσία να προχωρήσει στην άμεση λήψη μέτρων προστασίας των εργαζομένων στις υπηρεσίες του Υπουργείου και του Σ.ΕΠ.Ε και την παροχή οδηγιών για την ενιαία αντιμετώπιση των διαρκώς διογκούμενων προβλημάτων που έχει δημιουργήσει ο νέος κορονοϊος.