ΕΦΚΑ: Ρουσφέτια, ασυμβίβαστα και επιλογές μάνατζερ

 Νέα στοιχεία για τους μάνατζερ

Κάποιοι είναι αμετανόητοι. Και την ώρα που η κυβέρνηση «πληγώνεται» από διάφορους Πάτσηδες και Χειμάρες με τα σκάνδαλά τους, ορισμένοι έχουν αποφασίσει να πάνε μέχρι τέλους τις παρατυπίες τους, για να μην το πούμε αλλιώς.

Ο Γ. Τζιλιβάκης προτείνεται για Διοικητής της Ανεξάρτητης Αρχής Επιθεώρησης Εργασίας

Αποφάσισαν και μας το ανακοίνωσαν :

Ο Γιώργος Τζιλιβάκης, στέλεχος του ιδιωτικού τομέα με πολυετή θητεία σε υψηλόβαθμες θέσεις Διαχείρισης Ανθρωπίνου Δυναμικού σε μεγάλες επιχειρήσεις προτείνεται από τον υπουργό Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων Κωστή Χατζηδάκη για τη θέση του Διοικητή της Επιθεώρησης Εργασίας, σύμφωνα με ανακοίνωση του Υπουργείου Εργασίας

Κάλεσμα για τη Γενική Απεργία στις 6 Απρίλη

 Η κυβέρνηση της Νέας Δημοκρατίας, στα δυόμιση χρόνια διακυβέρνησης της χώρας, στοχοποιεί του εργαζόμενους στο Δημόσιο, συρρικνώνει το κοινωνικό κράτος, ιδιωτικοποιεί νευραλγικούς τομείς του δημοσίου τομέα και συνολικά με τη νεοφιλελεύθερη, πελατειακή και παρασιτική της πολιτική οδηγεί στην όξυνση των κοινωνικών ανισοτήτων προς όφελος των ολίγων και ισχυρών, οδηγεί στην φτωχοποίηση του λαού εν μέσω ακρίβειας και αλλεπάλληλων κρίσεων.

Η κυβέρνηση του κ. Μητσοτάκη θεσμοθέτησε τον εργασιακό μεσαίωνα με τον περίφημο αντεργατικό/αντισυνδικαλιστικό νόμο Χατζηδάκη που κατάργησε το συλλογικό και το ατομικό εργατικό δίκαιο και μετέτρεψε το ΣΕΠΕ σε ανεξάρτητη αρχή, ξεπούλησε τη ΔΕΗ, ιδιωτικοποίησε την Κοινωνική Ασφάλιση και προχωρεί σήμερα στην πρόσληψη ημετέρων, των λεγόμενων «golden boys» με τις προκλητικές και υπέρογκες αμοιβές (4.500 έως 8.000 ευρώ) σε θέσεις διευθυντών και γενικών διευθυντών του ΕΦΚΑ. Με τον τρόπο αυτό παρακάμπτει το Σύνταγμα, τις αξιοκρατικές διαδικασίες του ΑΣΕΠ και αλώνει τη δημόσια διοίκηση. Αυτά ήταν μόνο η αρχή, καθώς σήμερα ιδιωτικοποιεί και εφαρμόζει την ίδια πελατειακή και παρασιτική πολιτική στον ΟΑΕΔ. Το νομοσχέδιο Χατζηδάκη-Πρωτοψάλτη εισάγει δυσανάλογες κυρώσεις για τους ανέργους, καταργεί τους νόμιμα εκλεγμένους εκπροσώπους των εργαζομένων και διορίζει κυβερνητικά golden boys, καταργεί τους αντιπροέδρους των κοινωνικών εταίρων και εκποιεί περιουσιακά στοιχεία του Οργανισμού.

Παράλληλα, διαπιστώνονται σήμερα οι εγκληματικές ευθύνες της κυβέρνησης στη διαχείριση της πανδημίας, καθώς η εμμονική και ιδεοληπτική της στάση να μη στηρίξει το Εθνικό Σύστημα Υγείας με προσλήψεις μόνιμου προσωπικού, με τη δημιουργία ΜΕΘ και αύξηση της χρηματοδότησης οδήγησε, με την απροκάλυπτη παραδοχή του ΕΟΔΥ ότι 16.519 ανθρώπινες ζωές χάθηκαν καθώς δεν υπήρχαν ΜΕΘ και υποδομές.

Όλα τα παραπάνω γίνονται μέσα σ’ ένα ζοφερό και ασφυκτικό πλαίσιο για όλους τους εργαζόμενους του δημόσιου και ιδιωτικού τομέα λόγω της παρατετάμενης ακρίβειας στα βασικά αγαθά, στα καύσιμα και στην ενέργεια. Ταυτόχρονα, Ο πληθωρισμός ενδέχεται να φτάσει σύμφωνα με το Γραφείο Προϋπολογισμού της Βουλής, το 11%, που σημαίνει ότι θα μεταφραστεί και σε αντίστοιχη ποσοστιαία μείωση του διαθέσιμου εισοδήματος. Η κυβέρνηση του κ. Μητσοτάκη, όμως, δεν κάνει απολύτως τίποτα στην κατεύθυνση της αύξησης των μισθών των εργαζόμενων και στις πολιτικές εκείνες που θα οδηγήσουν στη μείωση των τιμών, όπως μείωση του ειδικού φόρου κατανάλωσης στα καύσιμα και ΦΠΑ. Αντιθέτως, ο ίδιος ο πρωθυπουργός δίνει χώρο και προστατεύει στην πράξη την αισχροκέρδεια των ιδιωτικών παρόχων ενέργειας.

Τέλος, αυτή η κυβέρνηση, δυστυχώς, εργαλειοποιεί ακόμη και τον τραγικό πόλεμο στην Ουκρανία από τη ρώσικη εισβολή, αφενός για να μεταθέσει τις δικές της ευθύνες στην ακρίβεια και στην απομείωση των μισθών των εργαζομένων, και αφετέρου για να συνεχίσει την αντεργατική και νεοφιλελεύθερη πολιτική της.

Ως Ενωτική Αγωνιστική Εκκίνηση καλούμε όλες/ους του εργαζόμενες/ους να πούμε ΩΣ ΕΔΩ.

Ως εδώ με την πολιτική της στοχοποίησης των εργαζομένων, την ιδιωτικοποίηση των δομών του κοινωνικού κράτους, την άλωση της δημόσιας διοίκησης με τα golden boys, με τη συρρίκνωση των εργασιακών δικαιωμάτων, με την ακρίβεια και τους μισθούς πείνας. Είναι η ώρα να πούμε όλοι μαζί ΦΤΑΝΕΙ ΠΙΑ και όλοι μαζί να διεκδικήσουμε:

1. Οικονομικά:

• Αυξήσεις στους μισθούς μας, άμεσα, τουλάχιστον ίσες με την     αύξηση του ΑΕΠ και του πληθωρισμού

• Κατάργηση της εισφοράς αλληλεγγύης

• Ξεπάγωμα της διετίας 2016 – 17

• Αφορολόγητο στις 12.000 ευρώ

• Επαναφορά 13^ου– 14^ου μισθού

• Αύξηση και επέκταση του επιδόματος επικίνδυνης και ανθυγιεινής εργασίας. Καμία περικοπή του.

2. Στήριξη του ΕΣΥ με γενναία χρηματοδότηση. Μέτρα υγιεινής και ασφάλειας στους χώρους εργασίας και στα σχολεία. Μείωση του αριθμού των μαθητών στο 1:15. Όχι στις απολύσεις και στις αναστολές εργασίας του προσωπικού.

3. Κατάργηση του Νόμου Χατζηδάκη (Ν4808/21) για τα εργασιακά, καθώς και κατάργηση όλων των νόμων που ιδιωτικοποιούν την κοινωνική ασφάλιση.

4. Προσλήψεις μόνιμου προσωπικού για να καλυφθούν τα χιλιάδες οργανικά κενά που υπάρχουν στο Δημόσιο, ιδιαίτερα στους τομείς της Υγείας, της Παιδείας, της Κοινωνικής Ασφάλισης κ.ά.

5. Όχι στις ιδιωτικοποιήσεις Δημόσιων οργανισμών και φορέων.

ΟΛΟΙ ΚΑΙ ΟΛΕΣ ΣΤΑ ΑΠΕΡΓΙΑΚΑ ΣΥΛΛΑΛΤΗΡΙΑ

ΣΤΙΣ 6 ΑΠΡΙΛΙΟΥ

ΓΕΝΙΚΗ ΑΠΕΡΓΙΑ ΑΔΕΔΥ-ΓΣΕΕ

Η κυβέρνηση βάζει ταφόπλακα στον ΟΑΕΔ

Το νέο νομοσχέδιο για τον ΟΑΕΔ, που δόθηκε σε δημόσια διαβούλευση, στηρίζεται στις παραδοχές της «Έκθεσης Πισσαρίδη», για την καταπολέμηση της ανεργίας, για την επαγγελματική κατάρτιση και τις δεξιότητες, του εργατικού δυναμικού της χώρας.

Η Έκθεση Πισσαρίδη, προτείνει συγκεκριμένες πολιτικές, που όμως στηρίζονται, σε ιδεολογικές παραδοχές:

Υπομνήματα από την ΠΟΠΟΚΠ και την ΠΟΣΕ ΕΦΚΑ για το σχέδιο νόμου του Υπ. Εργασίας για τον ΕΦΚΑ

Υπομνήματα από την ΠΟΠΟΚΠ και την ΠΟΣΕ ΕΦΚΑ για το σχέδιο νόμου του Υπ. Εργασίας: «Εκσυγχρονισμός του Ηλεκτρονικού Εθνικού Φορέα Κοιν. Ασφάλισης και άλλες διατάξεις για την κοιν. ασφάλιση»

H κυβέρνηση της ΝΔ έθεσε σε δημόσια διαβούλευση το νομοσχέδιο για την περαιτέρω ιδιωτικοποίηση της Δημόσιας Κοινωνικής Ασφάλισης με τοποθέτηση ιδιωτών μάνατζερ, ξεπούλημα-«αξιοποίηση» της ακίνητης περιουσίας του, που έχει αποκτηθεί από τις εισφορές των ασφαλισμένων, αλλά και ενίσχυση της πειθαρχικής καταστολής σε βάρος των εργαζομένων. Με το νομοσχέδιο αυτό εντείνονται οι διαδικασίες για την παραπέρα ιδιωτικοποίηση της κοινωνικής ασφάλισης μετά την ιδιωτικοποίηση του τηλεφωνικού κέντρου (1555) , την πιστοποίηση ιδιωτών για την έκδοση συνταξιοδοτικών πράξεων και την από 1/1/2022 δημιουργία του ΤΕΚΑ (Ταμείο Επικουρικής Κεφαλαιοποιητικής Ασφάλισης) με την υποχρεωτική υπαγωγή των νέων ασφαλισμένων και όχι μόνο.

Ιδιώτες Διευτθυντές στον ΕΦΚΑ - Πήγε το νομοσχέδιο στη Βουλή.

 Διαβάζοντας το Δελτίο Τύπου του Υπουργού μας που διαφημίζει το νομοσχέδιο για τον ΕΦΚΑ που μόλις κατατέθηκε στη βουλή από τον Υπουργό Εργασίας εύκολα καταλήγει στο συμπέρασμα ότι το πρόβλημα στον ΕΦΚΑ είναι οι εργαζόμενοι του . 

Τι άλλο να υποθέσει κανείς όταν διαφημίζεται ότι:

• Επιδιώκεται η προσέλκυση υψηλού επιπέδου στελεχών τόσο από τον δημόσιο όσο και από τον ιδιωτικό τομέα.

• Προβλέπεται η δυνατότητα πρόσληψης Γενικών Διευθυντών και Διευθυντών με τριετή θητεία (και δυνατότητα ανανέωσης άπαξ) τόσο από το δημόσιο όσο και από τον ιδιωτικό τομέα. ........  με στόχο την ανανέωση στα ανώτερα κλιμάκια με υψηλού επιπέδου στελέχη, ικανά να ανταποκριθούν στα μεγέθη του Οργανισμού και στις προκλήσεις του μετασχηματισμού του. 

Γενικοί Διευθυντές με μισθό… Προέδρου Αρείου Πάγου προσλαμβάνονται στον ΕΦΚΑ!

Το νομοσχέδιο για τον εκσυγχρονισμό του ΕΦΚΑ δημιουργεί την… νέα γενιά golden boys στο Δημόσιο. Οι καινούργιοι Γενικοί Διευθυντές που θα τοποθετηθούν στον Φορέα και οι οποίοι θα μπορούν να προέλθουν και από τον Ιδιωτικό Τομέα, θα αμείβονται με παχυλό μισθό, στα όρια των απολαβών που εισπράττει ο Πρόεδρος του Αρείου Πάγου! Αντίστοιχα, οι νέοι Διευθυντές θα λαμβάνουν αμοιβές που θα ισούνται με το μισθό που εισπράττει ο εκάστοτε Γενικός Γραμματέας ενός Υπουργείου. Αυτό προκύπτει από το σχέδιο νόμου που τέθηκε σε διαβούλευση από το υπουργείο Εργασία και φαίνεται ότι οι μισθοί όσων προσληφθούν σε αυτές τις θέσεις ευθύνης,  μαζί με τα όποια bonus θα προβλέπονται στη σύμβασή τους, θα κυμαίνονται από 7.000 – 8.000 ευρώ μικτά.

Εσκυχρονίζοντας τον ΕΦΚΑ

Σήμερα το απόγευμα Παρασκευή του Αι Γιάννη έδωσε στην δημοσιότητα ο Υπ. Εργασίας το σχέδιο νόμου για τον "εκσυχρονισμό" sic του ΕΦΚΑ ...

Ωραία ακούγεται η λέξη εκσυγχρονισμός μόνο που όπως γράφει και ο Dionisis Temponeras

Για την κυβέρνηση εκσυγχρονισμός λέγεται:

«Άλωση» ΕΦΚΑ με ιδιώτες διευθυντές – Εργαζόμενοι υπό έλεγχο και νέο οργανόγραμμα

 «Σάρκα και οστά» παίρνει η επιχείρηση τμηματικής ιδιωτικοποίησης του ΕΦΚΑ. Ο Φορέας αποκτά διευθυντές προερχόμενους από τον ιδιωτικό τομέα και θα έχει τμήμα Εσωτερικών Υποθέσεων που θα ελέγχει καταγγελίες σε βάρος εργαζομένων. Παράλληλα σε λίγο καιρό θα έχει και νέο οργανόγραμμα, το οποίο θα εφαρμοστεί σχεδόν αμέσως με την ενεργοποίηση του προηγούμενου, το οποίο κρίνεται ως ανεπαρκές! Το νομοσχέδιο που παρουσίασε χθες ο υπουργός Εργασίας, Κωστής Χατζηδάκης, έχει 8 αλλαγές, που όλες δημιουργούν ένα εντελώς νέο τοπίο. Όσο και αν ο ΕΦΚΑ διατηρείται ως Νομικό Πρόσωπο Δημοσίου Δικαίου (ΝΠΔΔ), αποκτάει χαρακτηριστικά λειτουργίας που παραπέμπουν στον ιδιωτικό τομέα. Ας δούμε τις βασικές παρεμβάσεις, που θα δημιουργήσουν την «επόμενη μέρα» στο Υπερ-Ταμείο κύριας και επικουρικής ασφάλισης με τους 6,5 εκατ. συναλλασσόμενους (ασφαλισμένους και συνταξιούχους).

Το ΣτΕ ακύρωσε τον διορισμό του Προέδρου της ΟΚΕ ποιος θα επιλέξει τώρα τα όργανα διοίκησης της Επιθεώρησης Εργασίας ;

 Διαβάζουμε στην Εφσυν ότι το "Το ΣτΕ εξέθεσε την Κυβέρνηση – Ακύρωσε τον διορισμό του Προέδρου της ΟΚΕ  Ανεπανάληπτο φιάσκο για την Κυβέρνηση Μητσοτάκη"  και αναρωτιόμαστε τι θα γίνει με την επιλογή του διοικητικού συμβουλίου της νέας μας ανεξάρτητης αρχής. 

Ο υπουργός μια χαρά τα είχε σχεδιάσει  άρθρο 110* και είχε ορίσει το "ανεξάρτητο όργανο" για την επιλογή των μελών του συμβουλίου διοίκησης να είναι γαλάζιο και να αποτελείται από

1. Πρόεδρος ΑΣΕΠ  (τσεκ)
2. Υπηρεσιακό Γραμματέα του Υπουργείου Εργασίας (τσεκ)
3. Γενικό Γραμματέα Εργασίας του Υπουργείου Εργασίας (τσεκ)
4. Πρόεδρος ΟΚΕ (τσεκ όταν γραφόταν ο νόμος)
5. μέλος Διδακτικού Ερευνητικού Προσωπικού (Δ.Ε.Π.) που υποδεικνύεται από τον Υπουργό Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων.

 
Καλά η πλειοψηφία του οργάνου συνεχίζει να είναι φιλοκυβερνητική. Όχι ότι ο ένας στους τέσσερις αλλάζει ουσιαστικά κάτι ... Το ζήτημα είναι ο χρόνος καθώς αυτή την στιγμή δεν υπάρχει πρόεδρος ΟΚΕ για να ληφθούν οι αποφάσεις .... Μετά την απόφαση του ΣΤΕ θα πρέπει να ξαναγίνουν εκλογές για την ανάδειξη προέδρου  κλπ κλπ και όσο να είναι αυτή η διαδικασία θα πάρει χρόνο

Περίεργες διαρροές για συγχώνευση ανεξάρτητων αρχών την ίδια μέρα δημιουργίας της Ανεξάρτητης Αρχής Επιθεώρησης Εργασίας

Άφωνοι μείναμε όταν το Σάββατο 19 Ιουνίου, ημέρα δημοσίευσης  του νόμου που μετατρέπει  το ΣΕΠΕ σε ανεξάρτητη αρχή, διαβάσαμε διαρροές στα φιλοκυβερνητικά Νέα για το Κυβέρνητικό σχέδιο μείωσης των ανεξάρτητων αρχών. Σύμφωνα με το δημοσίευμα η κυβέρνηση εκτιμά ότι οι ανεξάρτητες  αρχές είναι πολλές περίπου 30 και θεωρείται βέβαιη μία συντομευμένη τακτική συγχωνεύσεων και καταργήσεων, ώστε να επιτευχθεί η αριθμητική μείωσή τους.

Πάνε καλά; Δημιουργούν καινούργια ανεξάρτητη αρχή την ίδια στιγμή που θέλουν να τις μειώσουν; Μήπως πίσω από τα νομοθετήματα τις διαρροές και όλη αυτή τη συζήτηση κρύβεται κάποια πρόθεση; Μπήκαμε σε δύσβατα μονοπάτια.... 

Στο opengov το νομοσχέδιο του Υπουργείου Εργασίας που αλλάζει τα φώτα στην Εργασία

 Ανέβηκε σήμερα και επίσημα στη διαβούλευση το νομοσχέδιο που ισοπεδώνει τα εργασιακά δικαιώματα και αλλάζει τα φώτα για ακόμα μια φορά στο ήδη ταλαιπωρημένο από πειραματισμούς ΣΕΠΕ. Δείτε το εδώ .

Συνάδελφοι διαβάζουμε συμμετέχουμε στην διαβούλευση  ..... μας αφορά όλους και σαν επιθεωρητές εργασίας αλλά και σαν πολίτες αυτής την χώρας.

Ιδιώτες στον ΕΦΚΑ -αρχή του τέλους της δημόσιας κοινωνικής ασφάλισης

Σε σημερινή του συνέντευξη, στην Καθημερινή της Κυριακής, ο Υπουργός Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων, κ.Χατζηδάκης, προαναγγέλλει ρύθμιση, που θα προβλέπει, τη συμμετοχή πιστοποιημένων επαγγελματιών, δικηγόρων ή λογιστών, στη διαδικασία έκδοσης της σύνταξης, είτε προσωρινής είτε οριστικής.

Μέσα στην πανδημία απολύθηκαν οι καθαρίστριες από το Κέντρο Κοινωνικής Πρόνοιας Ανατολικής Μακεδονίας Θράκης

 14 καθαρίστριες που εργάζονται με ατομικές συμβάσεις στο ΚΚΠΠ ΑΜΘ ενημερώθηκαν την Παρασκευή 12/3 από την διοίκησή του ότι απολύονται. 

Για μας  η καθαριότητα των εγκαταστάσεων που χρησιμοποιεί το δημόσιο είναι πάγια και διαρκής ανάγκη και  οι εργαζόμενοι που καλύπτουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες προσλαμβάνονται μέσω ΑΣΕΠ.

Επικοινωνιακή ή επιτελική η "αναβάθμιση" του ΣΕΠΕ με 121 + 127 νέους επιθεωρητές ;

 Αφού λοιπόν μας  αναβάθμισε πρώτα ο Βρούτσης ήρθε η σειρά του Χατζηδάκη να μας αναβαθμίσει . Ναι μιλάμε για την γνωστή σε όλους μας αναβάθμιση δια της υποβαθμίσεως .... 

Επιτέλους νέοι διορισμοί στο ΣΕΠΕ

 Μετά την έκδοση των οριστικών  αποτελεσμάτων της 3Κ/2019προκύρηξης του ΑΣΕΠ επιτέλους ήρθε η ώρα για την πρόσληψη νέων υπαλλήλων στο ΣΕΠΕ .  Θυμίζουμε ότι η διαδικασία των προσλήψεων αυτών που ολοκληρώνονται τώρα έχει ξεκινήσει από τον Απρίλιο του 2019.

Μπαίνουν σε τελική ευθεία οι προσλήψεις νέων συναδέλφων τις 3Κ/2019 - 10/11-4-2019 Τεύχος Προκηρύξεων ΑΣΕΠ

Μπαίνουν σε τελική ευθεία οι προσλήψεις νέων συναδέλφων τις 3Κ/2019 - 10/11-4-2019 Τεύχος Προκηρύξεων ΑΣΕΠ μετά από πολλά χρόνια. Ευχαριστούμε πολύ όσους δούλεψαν για να γίνει αυτό και είμαστε έτοιμοι να καλοσορίσουμε τους νέους συναδέλφους. 

Μετατρέπουν το ΣΕΠΕ σε Άγιο Βασίλη για τους εργοδότες

Για όσους/ες παρακολούθησαν τα πρώτα λεπτά της πρόσφατης συνέντευξης του Γ. Βρούτση στην εκπομπή του Γ. Αυτιά (ΣΚΑΪ, 22/12/19, στις 9 π.μ.), το συμπέρασμα έβγαινε αβίαστα -φρόντισε για αυτό και ο παρουσιαστής με τη γνωστή του θεατρικότητα: η επιβολή προστίμων για παραβάσεις της εργατικής νομοθεσίας χαρακτηρίζεται εδώ και χρόνια από αδιαφάνεια και πολυπλοκότητα και είναι διάτρητη από την «αυθαιρεσία των ελεγκτών».

Βέβαια, θυμίζουμε παρενθετικά στον υπουργό Εργασίας, το εν λόγω πλαίσιο είχε θεσπιστεί το 2011 και άρα εφαρμόστηκε και επί της δικής του, προηγούμενης, θητείας στην οδό Σταδίου.

Κρίσεις προισταμένων πως συνεχίζεται η διαδικασία

 

Με την ΔΙΔΑΔ/Φ.35.53/2563/οικ.30660/06-09-2019 εγκύκλιο του ΥΠΕΣ με Θέμα «Επιτελικό Κράτος:οργάνωση,λειτουργία και διαφάνεια της Κυβέρνησης, των κυβερνητικών οργάνων και της κεντρικής δημόσιας διοίκησης», ν. 4622/2019,Α ́133 με την οποία δίνονται οδηγίες σχετικά με τη συνέχεια και ολοκλήρωση εκκρεμών σε οποιοδήποτε στάδιο προκηρύξεις για την πλήρωση θέσεων προϊσταμένων Γενικής Διεύθυνσης, Διεύθυνσης, Τμήματος, αυτοτελούς Τμήματος και ενδιάμεσων επιπέδων διοίκησης ή οργανικής μονάδας αντίστοιχου επιπέδου προς τις προαναφερόμενες, κατ’ εφαρμογή των διατάξεων των άρθρων 84, 85 και 86 του Κώδικα Κατάστασης Δημοσίων Πολιτικών Υπαλλήλων και Υπαλλήλων Ν.Π.Δ.Δ. (ν. 3528/2007) .

Κατατέθηκε το νομοσχέδιο για το «επιτελικό κράτος» - Συγκεντρωτικό γαλάζιο και εκδικητικό

Κατατέθηκε στην Επιτροπή Δημόσιας Διοίκησης, Δημόσιας Τάξης και Δικαιοσύνης το σχέδιο νόμου «Επιτελικό Κράτος: Οργάνωση, λειτουργία και διαφάνεια της Κυβέρνησης, των Κυβερνητικών