Έντυπο Ε12. Για γέλια και για κλάματα. Η γνώμη του ergasiaka-gr

Και εγένετο Ε12 !!!!  Έχουν αντιληφθεί άραγε εκεί στο υπουργείο εργασίας το “μπάχαλο” που έχει επικρατήσει στην αγορά του κλάδου των οικοδομικών – τεχνικών έργων με τις νέες διατάξεις για την υποβολή του εντύπου Ε12 που αφορά τους απασχολούμενους στα οικοδομοτεχνικά έργα; Μάλλον όχι, διαφορετικά θα είχαν σπεύσει ήδη στην αντικατάστασή τους.

Ανακοίνωση ΑΡΣΥ για την απεργία ΑΔΕΔΥ στις 24 Σεπτεμβρίου 2019

Συναδέλφισσες και συνάδελφοι,

Ενόψει της επικείμενης κατάθεσης του αναπτυξιακού νομοσχεδίου προς ψήφιση με τις πλέον αντεργατικές διατάξεις του εν καιρώ μεταμνημονιακής περιόδου, πέρα από την επιχειρηματολογία δεν έχουμε άλλο δρόμο παρά τη δυναμική συμμετοχή μας σε κοινούς αγώνες με τους εργαζόμενους του ιδιωτικού αλλά και του δημόσιου τομέα.

Περίπου ένα μήνα μετά την κατάργηση των διατάξεων περί "βάσιμου λόγου απόλυσης" και περί "ευθύνης αναθέτοντος εργολάβου και υπεργολάβου έναντι των εργαζομένων" καθώς και του νόμου περί επιτελικού κράτους (κατάργηση του ενιαίου διοικητικού τομέα του ΣΕΠΕ και υποβάθμισής του), η κυβέρνηση της ΝΔ και κατ’ επιταγή των προσταγμάτων του ΣΕΒ, επιχειρεί, απροκάλυπτα πια, να μπει και στο χώρο των συνδικάτων.

Μέσα σε ένα νομοσχέδιο που φέρει τον τίτλο του «αναπτυξιακού» η κυβέρνηση της ΝΔ σκόπιμα συσχετίζει την ανάπτυξη με την εργασία. Γιατί κατ’ αυτήν, για να υπάρχει ανάπτυξη, θα πρέπει να υποτιμηθεί η εργασία!

Καταργεί επί της ουσίας τις συλλογικές διαπραγματεύσεις και τις συλλογικές συμβάσεις αφού προγενέστερα καθιστά έως και αδύνατη την υπογραφή τους. "Προνοεί" όμως και για τις περιπτώσεις συμβάσεων που είναι σε ισχύ ή όταν οι εργαζόμενοι του κλάδου καταφέρουν να υπογράψουν μια συλλογική σύμβαση εργασίας, εισάγοντας εξαιρέσεις από την εφαρμογή τους.. τα οποία κριτήρια θα εξειδικεύσει και πάλι ο αρμόδιος Υπουργός! Η επέκτασή τους δε, θα φαντάζει άπιαστο όνειρο για τους εργαζόμενους του κλάδου.

Επιπλέον, δημιουργεί «ειδικές οικονομικές ζώνες» καθώς χαμηλότεροι μισθοί και λιγότερα δικαιώματα απ’ ότι στις εθνικές κλαδικές συμβάσεις θα μπορούν να ορίζονται και με τοπικές κλαδικές συμβάσεις. Επίσης ειδική και εξαιρετικά σπάνια περίπτωση θα αποτελεί και η μονομερή προσφυγή στην διαιτησία.

Και συνεχίζει..Με τη δημιουργία ενός μητρώου συνδικαλιστικών οργανώσεων υπό τον έλεγχο του κράτους και μάλιστα υπό όρους που θα ρυθμίζει ο ίδιος ο Υπουργός κος Βρούτσης. Και ίσως αυτό να είναι και το λιγότερο ανώδυνο αν αναλογιστεί κανείς ότι θα υπάρχει ένας τοποτηρητής ή ένας «σύνδεσμος» της ΕΥΠ να μας παρακολουθεί αδιαλείπτως.

Συναδέλφισσες και συνάδελφοι, ο κατάλογος δυστυχώς μακρύς και καθόλου ευχάριστος. Αλλά στο χέρι μας να αποτρέψουμε τα μελλούμενα!

Για εμάς που υπηρετούμε στο Υπουργείο Εργασίας και στο Σ.ΕΠ.Ε. γίνονται περισσότερο αντιληπτές οι επιπτώσεις της ψήφισης αυτών των διατάξεων στους εργαζόμενους που καθημερινά εξυπηρετούμε αλλά και σε εμάς τους ιδίους!

Σας καλούμε να συμμετέχετε δυναμικά, όπως αποφάσισαν και τα ΔΣ του Συλλόγου και της Ομοσπονδίας μας, στη Πανδημοσιοΰπαλληλική απεργία που έχει κηρύξει η ΑΔΕΔΥ στις 24/09/2019.

Συγκέντρωση την πλατεία Κλαυθμώνος στις 11:00 π.μ.

ΕΑΕΚ: Κάλεσμα για συμμετοχή στην 24ωρη πανελλαδική απεργία Τρίτη 24 Σεπτεμβρίου 2019

Με την ολοκλήρωση της δημόσιας διαβούλευσης για το λεγόμενο αναπτυξιακό νομοσχέδιο και την πιθανή ψήφισή του από την κυβέρνηση της ΝΔ, όλοι οι εργαζόμενοι σε δημόσιο και ιδιωτικό τομέα θα βρεθούμε μπροστά σ’ ένα νέο τοπίο. Στις επίμαχες διατάξεις του κατ’ επίφαση «αναπτυξιακού» νομοσχεδίου, γίνονται αποδεκτές σχεδόν όλες οι απαιτήσεις των εργοδοτικών οργανώσεων, και η εφαρμογή υπερμνημονιακών διατάξεων, την ίδια στιγμή που με κόπο η χώρα ξέφυγε από την μέγγενη των μνημονίων.

Κάθε εργοδότης από 1η Οκτώβρη θα πρέπει να δηλώνει κάθε αλλαγή εργασιακή μεταβολής ΕΡΓΑΝΗ

Κάθε εργοδότης από 1η Οκτώβρη θα πρέπει να δηλώνει  κάθε αλλαγή εργασιακή μεταβολής

Σοβαρές αλλαγές επιφέρει από την 1η Οκτωβρίου επιφέρει στην  αναγγελία των προσλήψεων ιδιωτικού και δημόσιου τομέα υπουργική απόφαση, καθώς άπαντες –ακόμα και οι απασχολούμενοι με προγράμματα- πρέπει να δηλώνονται στο σύστημα ΕΡΓΑΝΗ, όχι μόνο ως εργαζόμενοι, αλλά και τα ιδιαίτερα στοιχεία της απασχόλησής τους.
 
Σύμφωνα με την απόφαση 40331/Δ1. 13521/2019 του  υπουργού ,που δημοσιεύτηκε σήμερα στο ΦΕΚ, επανακαθορίζονται οι όροι ηλεκτρονικής υποβολής εντύπων αρμοδιότητας Σώματος Επιθεώρησης Εργασίας (ΣΕΠΕ) και Οργανισμού Απασχολήσεως Εργατικού Δυναμικού (ΟΑΕΔ), έτσι ώστε να είναι θεμιτός ο έλεγχος στις περιπτώσεις «κρυπτώμενης» απασχόλησης εκτός ωραρίων κλπ, ενώ οι εργοδότες υποχρεούνται να ανακοινώνουν κάθε εργασιακή μεταβολή ως εξής:

Υποβολή στο πληροφοριακό σύστημα «ΕΡΓΑΝΗ»

- Κάθε εργοδότης, συμπεριλαμβανομένων των αναφερομένων στο «Μητρώο Δημοσίων Φορέων της Ελληνικής Διοίκησης» του Υπουργείου Εσωτερικών, ο οποίος απασχολεί εργαζομένους με σχέση εξαρτημένης εργασίας ιδιωτικού δικαίου, υποχρεούται να υποβάλλει ηλεκτρονικά, στο πληροφοριακό σύστημα «ΕΡΓΑΝΗ»
2.11 Τα ανωτέρω έντυπα επισυνάπτονται στην πα-ρούσα και αποτελούν αναπόσπαστο τμήμα αυτής. Σε εξαιρετικές περιπτώσεις και κατόπιν αιτιολογημένης εισήγησης της ομάδας κεντρικής διαχείρισης του άρθ. 9 της παρούσας, ο Γενικός Γραμματέας Εργασίας ή/και ο Διοικητής του ΟΑΕΔ μπορούν να εγκρίνουν, κατά περίπτωση, την άμεση προσαρμογή της ηλεκτρονικής φόρμας των εντύπων στις λειτουργικές απαιτήσεις των χρηστών του ΠΣ ΕΡΓΑΝΗ.

Ο κόσμος της εργασίας απεργεί στις 24-09-2019 συντονισμένα ακόμα και χωρίς την έγκριση της ηγεσίας της ΓΣΕΕ .

Η αρχή έγινε και ξεκίνησε να υπάρχει καθολική αντίδραση στο νομοσχέδιο ταφόπλακα για τις ΣΣΕ και της διάλυσης των σωματίων με μια καταρχήν συμφωνία για  προκήρυξη και μαζική συμμετοχή σε απεργία στις 24-09-2019.

Η  συμφωνία αυτή στο πλαίσιο και στην ημερομηνία διεξαγωγής απεργιακής κινητοποίησης από τα συνδικάτα του δημόσιου και ιδιωτικού τομέα ήταν μια έκπληξη καθώς δεν μας έχουν συνηθίσει σε κοινές τους δράσεις τα τελευταία χρόνια.

40331/Δ1.13521/2019 Επανακαθορισμός όρων ηλεκτρονικής υποβολής εντύπων αρμοδιότητας Σώματος Επιθεώρησης Εργασίας (ΣΕΠΕ) και Οργανισμού Απασχολήσεως Εργατικού Δυναμικού (Ο.Α.Ε.Δ.)

YA 40331/Δ1.13521/2019 (ΦΕΚ Β' 3520/19-09-2019)

Επανακαθορισμός όρων ηλεκτρονικής υποβολής εντύπων αρμοδιότητας Σώματος Επιθεώρησης Εργασίας (ΣΕΠΕ) και Οργανισμού Απασχολήσεως Εργατικού Δυναμικού (Ο.Α.Ε.Δ.)

Κατηγορία: Εργατικά - Απασχόληση

ΣΥΝΕΔΡΙΑΣΗ ΔΣ ΟΣΥΠΕ 20-09-19

Την Παρασκευή 20-09-19 και ώρα 09:30 θα πραγματοποιηθεί Τακτική Συνεδρίαση του ΔΣ της ΟΣΥΠΕ με τα παρακάτω θέματα:

1. Ανασυγκρότηση του ΔΣ και εκλογή στη θέση του Ταμία.
2. Εξόφληση τιμολογίων που αφορούν δαπάνες του 13^ου Εκλογοαπολογιστικού Συνεδρίου της ΟΣΥΠΕ
3. Λοιπά θέματα.

Τα μέλη της ΑΡΣΥ στο ΔΣ ζήτησαν να προστεθούν και τα ακόλουθα θέματα στην ημερήσια διάταξη:

• Επικείμενες αλλαγές στον Ν.1264/82 ως ισχύει (ηλεκτρονικό μητρώο συνδικαλιστικών στελεχών, ηλεκτρονική ψηφοφορία κ.α.), οι οποίες περιλαμβάνονται στο πολυνομοσχέδιο του Υπουργείου Ανάπτυξης που προωθείται για ψήφιση στη βουλή.
• Ενημέρωση για τις ενέργειες της ΑΔΕΔΥ (Προκήρυξη πανδημοσιουπαλληλικής απεργίας στις 24/09/2019, ενημέρωση των συναδέλφων) και απόφαση για έκδοση σχετικής Ανακοίνωσης.
• Ν.4422/19 για το επιτελικό κράτος και νέα δομή του Σώματος Επιθεώρησης Εργασίας σε συνδυασμό με τις δεσμεύσεις του κ. Υπουργού στην από 24-07-19 συνάντηση με το ΔΣ της ΟΣΥΠΕ.

ΑΔΕΔΥ- Πρόσκληση σε σύσκεψη Ομοσπονδιών 18.09.2019

Προς: Ομοσπονδίες – μέλη της ΑΔΕΔΥ
ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ  ΣΕ ΣΥΣΚΕΨΗ
ΤΕΤΑΡΤΗ 18 ΣΕΠΤΕΜΒΡΙΟΥ 2019 ώρα 10:30 π.μ.
Ξενοδοχείο Titania Hotel
Συναδέλφισσες, συνάδελφοι,
Η Εκτελεστική Επιτροπή της Α.Δ.Ε.Δ.Υ. καλεί σε σύσκεψη την
ΤΕΤΑΡΤΗ 18 ΣΕΠΤΕΜΒΡΙΟΥ 2019 και ώρα 10:30π.μ.,
στο ξενοδοχείο Titania Hotel Athens (Πανεπιστημίου 52) με θέμα:
«Οι αλλαγές στον Συνδικαλιστικό Νόμο»,
που κατατέθηκαν από την Κυβέρνηση, στο νομοσχέδιο του Υπουργείου Ανάπτυξης και τις οποίες σας έχουμε, ήδη, αποστείλει.
Σας παρακαλούμε να έχετε αποφάσεις των Ομοσπονδιών σας, για το θέμα.
Η παρουσία σας κρίνεται απολύτως απαραίτητη.
Για την Εκτελεστική Επιτροπή της Α.Δ.Ε.Δ.Υ.
Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ                  Ο ΓΕΝ. ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ
ΙΩΑΝΝΗΣ ΠΑΪΔΑΣ              ΣΤΑΥΡΟΣ ΚΟΥΤΣΙΟΥΜΠΕΛΗΣ

Κρίσεις προισταμένων πως συνεχίζεται η διαδικασία

 

Με την ΔΙΔΑΔ/Φ.35.53/2563/οικ.30660/06-09-2019 εγκύκλιο του ΥΠΕΣ με Θέμα «Επιτελικό Κράτος:οργάνωση,λειτουργία και διαφάνεια της Κυβέρνησης, των κυβερνητικών οργάνων και της κεντρικής δημόσιας διοίκησης», ν. 4622/2019,Α ́133 με την οποία δίνονται οδηγίες σχετικά με τη συνέχεια και ολοκλήρωση εκκρεμών σε οποιοδήποτε στάδιο προκηρύξεις για την πλήρωση θέσεων προϊσταμένων Γενικής Διεύθυνσης, Διεύθυνσης, Τμήματος, αυτοτελούς Τμήματος και ενδιάμεσων επιπέδων διοίκησης ή οργανικής μονάδας αντίστοιχου επιπέδου προς τις προαναφερόμενες, κατ’ εφαρμογή των διατάξεων των άρθρων 84, 85 και 86 του Κώδικα Κατάστασης Δημοσίων Πολιτικών Υπαλλήλων και Υπαλλήλων Ν.Π.Δ.Δ. (ν. 3528/2007) .

Στο Αναπτυξιακό Πολυνομοσχέδιο, το μητρώο συνδικαλιστικών οργανώσεων εργαζομένων και οργανώσεων εργοδοτών ….καθώς και για τη συμμετοχή στη λήψη αποφάσεων….

Σε δημόσια διαβούλευση  τέθηκε  το σχέδιο νόμου «Αναπτυξιακό Πολυνομοσχέδιο» (εδώ)  η οποία θα διαρκέσει εως την Τρίτη  17-09-2019  και ώρα 20:00 σε αυτό το νομοσχέδιο περιλαμβάνονται διατάξεις για εργασιακά θέματα στο ΜΕΡΟΣ ΙΒ’ ΕΡΓΑΣΙΑΚΑ ΘΕΜΑΤΑ ΚΕΦΑΛΑΙΟ Α΄ Συλλογικές Εργασιακές Σχέσεις  αυτού  (άρθρα 49 -68 )  Σε αυτά τα άρθρα εισάγονται εξαιρέσεις από την εφαρμογή όρων συλλογικών ρυθμίσεων που στην ουσία καταργεί τις κλαδικές συμβάσεις.

Προχωράνε οι διαδικασίες για την πλήρωση θέσης Γενικού Διευθυντή του Ε.Ι.Ε.Α.Δ.

Όπως φάινεται προχωρούν με ταχύ ρυθμό οι διαδικασίες για την πλήρωση  θέσης Γενικού Διευθυντή του Εθνικού Ινστιτούτου Εργασίας και Ανθρώπινου Δυναμικού (Ε.Ι.Ε.Α.Δ.). 
 Αφού έγινε η προκύρηξη της θέσης με διαφάνεια (δες εδώ) συγκροτήθηκε με την με απ 35185/ 11911/05-08-2019 (δες εδώ) απόφαση και μια Τριμελής Επιτροπή με υπάλλήλους του υπουργείου

Δείγματα αξιοπιστίας και συνέπειας

Συνάδελφοι

Το βράδυ της 17^ης Ιουλίου δημοσιεύθηκε στην Εφημερίδα της Κυβέρνησης το Προεδρικό Διάταγμα 84/2019. Με διαδικασίες  εξπρές και μόλις την 10^η ημέρα κατά τας γραφάς, η νέα κυβέρνηση της ΝΔ αποφάσισε να φέρει τα πάνω κάτω στο Σώμα Επιθεώρησης Εργασίας (και όχι μόνο!) καταργώντας τον Ενιαίο Διοικητικό Τομέα του ΣΕΠΕ καθώς και τη θέση του μετακλητού Ειδικού Γραμματέα που προΐσταται του Σώματος.

ΠΟ ΕΜΔΥΔΑΣ επιστολή διαμαρτυρίας για την υποβάθμιση και προσβολή του κύρους και της ανεξαρτησίας της Επιθεώρησης Εργασίας

Κύριε Υπουργέ,

η ΠΟ ΕΜΔΥΔΑΣ αποτελεί την Ομοσπονδία που εκπροσωπεί το σύνολο των Διπλωματούχων Μηχανικών του Δημοσίου Τομέα. Απευθυνόμαστε σε εσάς κατόπιν των ραγδαίων εξελίξεων στην οργανωτική δομή του ΣΕΠΕ που επέφερε η έκδοση του ΠΔ 84/2019.  Συνηγορούμε με το δελτίο τύπου της  Πανελλήνιας Ομοσπονδίας Συλλόγων Επιθεωρητών Εργασίας μαζί με τους δύο πρωτοβάθμιους Συλλόγους,  Τεχνικών &

Ποιος φοβάται την Διαύγεια- Φωτογραφική προκήρυξη θέσης

Διαβάζουμε στο σημερινό τεύχος της εφημερίδας Εστία την με αριθμ. 34237/Δ1/11643 απόφαση του Υπουργού Εργασίας με Θέμα «Προκήρυξη για την πλήρωση θέσης Γενικού Διευθυντή του Εθνικού Ινστιτούτου Εργασίας και Ανθρώπινου Δυναμικού (Ε.Ι.Ε.Α.Δ.) σύμφωνα με την οποία η σχετική αίτηση υποψηφιότητας υποβάλεται μέσα σε προθεσμία πέντε (5) ημερολογιακών ημερών, από την επομένη της  δημοσίευσης στις εφημερίδες. 
Με δεδομένο ότι η δημοσίευση έγινε σήμερα 02-08-2019 η προθεσμία λήγει στα μέσα της επόμενης βδομάδας.

Π.Ο.Σ.ΕΠ.Ε- Ο ΚΑΤΗΦΟΡΟΣ ΚΑΙ Η ΥΠΟΒΑΘΜΙΣΗ ΤΟΥ Σ.ΕΠ.Ε ΔΕΝ ΕΧΟΥΝ ΤΕΛΟΣ

Π.Ο.Σ.ΕΠ.Ε
ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΑ ΟΜΟΣΠΟΝΔΙΑ ΣΥΛΛΟΓΩΝ ΕΠΙΘΕΩΡΗΤΩΝ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

Ο ΚΑΤΗΦΟΡΟΣ ΚΑΙ Η ΥΠΟΒΑΘΜΙΣΗ ΤΟΥ Σ.ΕΠ.Ε ΔΕΝ ΕΧΟΥΝ ΤΕΛΟΣ
Συνάδελφοι - συναδέλφισσες
Ακόμη μια πινελιά στην πλήρη απαξίωση του ΣΕΠΕ και των Επιθεωρητών Εργασίας έβαλε η κυβέρνηση, προφανώς, με τη σύμφωνη γνώμη της πολιτικής ηγεσίας του Υπουργείου Εργασίας. Ειδικότερα: